家政保洁公司招人标准（家政保洁公司招人标准要求）_家政保洁

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可以这么说的。去家政公司找工作，本来就是要先付一点钱了。家政公司说句实在话，本质上它也是一种中介性质。收取一定的费用是正常的。

家政保洁公司招人标准（家政保洁公司招人标准要求）

不会。应聘者通过前程无忧网站投递简历，并参加面试，如果被录用，应该与家政服务公司签订劳动合同。在这个过程中，前程无忧不会直接向应聘者收取任何费用，也不会代收家政服务公司的招聘费用。

不合理。根据查询《劳动合同法》显示，用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物，在家政公司工作不用交钱，让交1000元违反了劳动法，不合理。

肯定要啊，难道人家会免费给你找工作么？每间都这样的，只是看每间公司收的多少而已，都要交的。

成都去应聘家政不需要交咨询费用。根据查询成都人力资源官网相关公开信息显示：正规的家政公司或招聘网站不会要求应聘者交纳咨询费用，在找工作时被要求交纳咨询费用，可能是一些不良的中介或诈骗公司在行骗。

并依照有关法律规定给予处罚。用人单位违反本法规定，以担保或者其他名义向劳动者收取财物的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。

要求条件：列出应聘者需要满足的基本条件，如年龄、性别、学历、工作经验、口语表达能力等等。同时，也可以强调招聘者的品质要求，例如要求勤劳、细心、负责等。

标题：急招住家保姆一名。内容：写清楚你对保姆的要求，如保姆要会做点什么，到家后在家里都干些什么等。工资：工资问题你可以直接写在招聘书中也可以面议。写明你的地址和联系方式及联系人。

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