事项一：是否请月嫂，家人的观念一定要一致。有时准妈妈们想聘请月嫂，但家庭成员之间可能会有不同意见，发生冲突。月嫂选择取消订单或者在家工作后，遇到了很多困难，得不偿失。因此，与家庭统一观念很重要。

第二件事：明确你的要求。有的准妈妈比较随意，有的则很讲究。对此，您可以先与家政公司沟通，明确您的要求，以便家政公司推荐合适的月嫂。

第三件事：选择正规的家政公司。选择家政中心时，一定要考察其经营资质，并保证其人员资质。签订合同时必须明确服务的具体内容、收费标准、违约或事故责任等；付款时索要正式发票。正规的家政公司有一套严格的审核程序。每个月嫂都有自己的档案，包括身份证、健康证明、工作经历、岗位资格证明、照片、体检证明等文件。用户必须检查这些文件。

问题4：面试时应该问什么？怎么知道月嫂是否专业？你不妨根据实际工作来提问，比如你照顾过多少个宝宝，做什么工作，宝宝开始喝多少奶，一周后会发生什么。吃多少，给宝宝洗澡的细节是什么等等，看月嫂好不好，除了技术，还看人品。这个非常重要。

第五条：一定要签订合同。建议聘请月嫂时，应先预定月嫂，然后签订合同。一些用人单位为了图方便，在聘用月嫂时不与月嫂公司签订合同，对工作范围和工作时间也不约定。在月嫂服务过程中，出现纠纷，雇主也无法解释原因。另外，在签订服务合同时，要详细阅读合同条款，没有问题的话就签字。

第6项：月嫂考核。月嫂在提供服务的过程中，必须不断配合月嫂公司对月嫂的服务进行评价，并认真填写日常月嫂服务评价表。如果月嫂对服务不满意，可以向公司要求更换。

第七条：及时与月嫂沟通。坐月子期间，妈妈们的心情容易不好。所以，妈妈和月子保姆要及时加强沟通，直接告诉月子保姆你的喜好或者向月子保姆提出你的建议，不要碍面子，这样有任何问题都可以轻松解决。