大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于与住家保姆的性生活的问题，于是小编就整理了2个相关介绍与住家保姆的性生活的解答，让我们一起看看吧。

您遇到过找家政公司请保姆却和保姆签私单的吗？

我做了13年家政公司，每年都会安置5、6百单，对这种事还是有些体会的。

如果单纯就是给双方介绍，属于纯中介，很多人都会想逃单；如果把中介费变成服务费，有服务内容在，服务内容都是双方需要服务的项目，那大多数人可能就不会逃单了。

我们公司有2个育婴师在同一家照顾一对双胞胎，工资都是24小时10000元。客户说，签的半年合同服务期结束后本想不再和公司续签，可两个育婴师说一定要签合同。

首先，月嫂育婴师培训的时候就要和员工讲合同的重要性；

二是合同内容要让员工感觉到有安全感，确实有保护作用；

三是员工要有归属感，这个公司是她的依靠，而不仅仅是介绍工作。

如果逃单的成本太低，必然会有人愿意逃单。

在雇主家，保姆和男雇主会有暖味吗？

日久生情，是一种客观存在。但是，年龄应该算作是一道防火墙。所以，正常的，在挑选保姆的时候，要考虑到与自家人的年龄拉开差距，至少要在十岁开外；年轻貌美的保姆，尽量不要去引进，个人以为暧昧指数跟颜值是成正比的。就是一般的做做家务，找个大妈，五六十岁的，完全是可以胜任的。就目前来看，这个年龄的女人一般的还比较传统，考虑问题也比较周全，色相方面没有多少本钱了，便是真的到了双方互生好感的地步，这其实是一种人之常情，与暧昧也是真的没有关系。发乎情，止乎礼，相信他们是可以做到的。

应该有少数，有的保姆为了钱，主动。日久生情，后成为有些子女的后妈。

我身旁有一保姆中介所，有求职的四十岁左右的中年妇女。也有来登记的老人，雇用保姆的人。绝大多数男性老人，退休后，丧偶独居。有的来聘保姆，直接提要求，能否冬天暖床。答应条件后，讲工资待遇。一般二千左右(四五线城市)，出来受人雇佣的保姆，单亲离异人占多数。由于没什么特长，做生意又不行，进工厂又累。选择保姆职业轻松，工资还可以；吃喝住全包。

这几年，有好几对，自然而然地成了合法夫妻；就是子女为财产分割闹得很，甚至不来往；有的直接不认亲。有些老人还给(保姆)买养老，医疗保险。

不是个个都有这美事；有的出丑后，要名份；最终一无所有。有的欺骗，保姆丈夫上来闹，最终花钱买安，私了。稀奇古怪，什么样的“鸟人”都有。

世俗作怪，一切为了钱；嘴上说“爱”，两眼望看存折，心里想着房产，夜里咒你快死，好吞噬遗产。

这就是现实中的“爱憎”分明。糊涂吗?不糊涂。难得糊涂。

本人所言，只代表部分；如有雷同，纯属巧合。勿喷！

这年头，防火、防盗、防闺密，在加一条防保姆！

保姆一词，现在似乎渐渐的变成了负面词眼。而且保姆和男雇主好上的事儿去太多了，中国大地上每天都在发生。

比如：条件不错的70、80岁的老头独自生活，孩子工作也忙不能经常看望照顾父母，于是给找了个50、60岁的农村保姆。农村已经不是以前的农村了，这些保姆可不简单，她们很多人做保姆的目的性很强，就是为了能找个有钱的老头做铁饭碗，野心更大的就是等将来霸占房子！不是老人变坏了，而是婊子变老了。然后就开始各种打官司争房产……现在这样的事儿真是太多了！

现在很多家庭找保姆都喜欢找一些经验丰富的大婶，而且越有钱有地位的家庭筛选的越严格。

记得几年前国内曾经流行过高级女保姆：高颜值，高学历，懂多国语言，护理师，营养师，美容师，月薪一万以上……有什么用？连个饭都做不好吃。给老板喂奶还差不多……

本来现在很干保姆的目的就不纯，有钱的家庭找保姆还要看相貌的，一定要长的好看，因为怕保姆丑孩子待久了也变丑。

如果是男雇主找的女保姆，通常都是按照他们自己的审美来找的，年轻漂亮还对胃口，本来男女相处久了荷尔蒙就做开始作祟。男人大多是下半生思考的动物，日子久了自然就开始暧昧起来……相互勾搭一下就成奸了。

到此，以上就是小编对于与住家保姆的性生活的问题就介绍到这了，希望介绍关于与住家保姆的性生活的2点解答对大家有用。