1.专业

虽然计时工不是一种职业（将来可能会成为一种职业），但它确实具有职业特征。所谓专业性，就是专门从事某项工作或职业的特征。“小时工”的专业性在于他从事的工作单一且专业。比如清洁工专门做清洁，服务员专门做饭，闲聊就是和老人、病人聊天。

2、实用性

工作的实用性是“计时工”工作的最大特点。所谓实用，就是实践、实际操作。因此，“兼职工”在培训时要注重实践，在非工作时间也应抓紧时间练习实践技能。说到做饭、炒菜、打扫卫生等，没有太多理论可讲，可以说的是，用户要求的是实际操作，做好本职工作。

工作单一而专注，知识技能容易掌握，容易获得深入的知识。如果工作做得更仔细、更到位，就会更受用户欢迎。然而，一些家庭有不同的需求，却不愿意雇用多名“小时工”。于是，提供综合服务的“小时工”应运而生，比如家庭保洁做饭、居家看护、聊天等。事实上，在钟点家政服务的实际实践中，已经出现了“小时工”的趋势。戴着多个帽子。但无论如何，“小时工”首先要擅长一种工作，这有利于提高服务工作的精细度和质量。更重要的是，家居服务还存在很多特殊需求。这种具体需要是确定“计时工”工作专业性、特殊性的实际依据。这种专业化的服务需求也成为培育和发展“小时工”职业特质的沃土。