大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于招住家保姆拿白领工资的问题，于是小编就整理了3个相关介绍招住家保姆拿白领工资的解答，让我们一起看看吧。

国内保姆岗位大量缺人，平均月薪9660元都招不到人，为何这个行业很吃香？

这个问题当中的岗位是家政服务当中的保姆。月薪九千多招不到人，是因为现在的时代变了，保姆不仅仅是洗衣，做饭，买菜，还需要学习更多的专业知识，考取更多的专业证书。细分出来就有月嫂，婴儿护理，老人护理，护工和管家等等。

根据一些行业调查机构的数据，2020年从事家政服务的人员超过了3000万，需要家政服务的居民超过了3亿。从数据上来看就非常直观了，愿意一干这一行的人不多，想雇佣保姆的人太多了。但是这就引出了一系列的问题，比如普通保姆的工资不高，不被信任，不受人尊重，从业人员流失严重。保姆的专业技能差，护理水平一般，没有专业的资质，不能让雇佣者满意等等。

由于以上这些需求，所以现在有很多机构和学校都专门开设了家政服务的专业，目的非常明确，就是要培养家政服务人员的各项必备技能。服务的方向也很明确，一定要超过家里的老人，生活经验放在第二位，护理知识，专业素质放在第一位。也就是说一个合格的家政服务人员需要学习大量的知识，考取各种有含金量的证书，要拿到堪比白领的工资，就不能掺杂一点水分，拿高薪也要承担责任。

说白了月平均月薪9660元还招不到人，其实是招不到满意的人。能吃苦的人在哪里都是一大片，会吃苦的人真的没几个。岗位缺人，岗位吃香，并不代表所有人都有能力吃这一口饭。

不要总拿平均月薪说事，你要把拿到这个月薪的条件说详细点，别基本工资2500，其他的全靠加班费，全勤奖来凑，社保按最低基数交或者干脆不交，福利几乎没有，罚款倒是很全乎，这样的月薪上万有啥意义。人口红利已经过去了，现在的人找工作已经不呆呆看工资了，更看重的是隐形福利待遇，不信你写基本工资5000，工作时间955，不加班，五险一金，不愁招不到人。

只说多少多少钱的月薪还招不到人，你怎么不说说什么工作，劳动强度，劳动时间，劳动环境和应有福利都合法吗合理吗，高薪招不到工人不要把责任怪打工人，谁都想工资高，苦点，累点，都能坚持就咬牙干下去，超出了咬牙都坚持不了事，总不能把命搭进去吧。用人单位尤其是私企真正讲点良心会招不到人吗？

90后留学生回国后当保姆，月薪1万5，如果是你，你愿意吗？

‬90后妹子留学回国当住家保姆，这个保姆不一般

北京的90后妹子尼莫，最近上了热搜，原因是她从日本留学回来，选择了当一名住家保姆，月薪1.5万，而且乐在其中。

尼莫大学毕业之后，自学了几个月日语，然后去了日本留学，留学期间半工半读，一年之后回了北京做化妆师，一次机缘巧合，她认识乐现在的雇主，并在她家中当起了住家保姆，这一干就是5年。

她平时的主要工作就是做饭、做家务、辅导孩子练钢琴，有时候还帮女主人化化妆。可以说，她也不算是传统意义上的保姆，更像是一个生活上的一个助理，孩子的家庭教师。

家政服务工作的人工资待遇怎么样？

你好，我是小绿绿青蛙王子。很高兴回答你的问题：“家政服务工作的人工资待遇怎么样？”，希望我的解答可以帮助到你。

以下是我对于“家政服务工作的人工资待遇怎么样？”的回答见解：

作为最融入家庭生活的工作，市民对家政员的要求也越来越高：家政员就得像电影《超能陆战队》里的照护者大白一般，既能烧得一手好菜，又懂得营养的搭配；收拾房子利落无比，陪伴小孩时又有无限的耐心；添购日常必需品时精打细算，对雇主家人的情绪起伏却能圆融地理解。

说起家政员，我们拿上海地区举例，不少工薪阶层的雇主真是又爱又恨，其中有的人发现自己大学毕业，在办公室做白领，结果还没家里阿姨赚得多，心态难免有些失衡。

干家政这一行，是个低门槛且收入还过得去的工作，在调查中发现，5.35%的人每月收入超过10000元，11.7%的人收入在8000元至10000元之间，44.75%的人月收入在5000元至8000元之间，还有36.45%的人收入在3000元至5000元之间，仅有1.75%的人收入低于3000元。

这其中，作为家政员里的高收入者，月嫂的收入更是让人羡慕。一家家政公司把月嫂按星级分三档，每月薪水逐级升高：初级3年以上经验，万元起步；中级6年以上经验，13000元；高级9年以上经验，18000元—20000元。

以上是我对于“家政服务工作的人工资待遇怎么样？”的回答，希望我的回答可以帮助到你。我是小绿绿青蛙王子，谢谢关注。

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