我们都知道，在我国的传统家庭教育中，体罚是一种非常常见的教育方式。尤其是在一些农村或者边远地区，调皮的孩子被父母打是很正常的事情。然而，最近网上却发生了一起事件。这是关于一位保姆在雇主家照顾孩子的故事。因为孩子总是闹腾，她打了他几巴掌，而且因为打得比较重，所以留下了掌印。

结果雇主发现后，一气之下将保姆告上法庭，要求一个解释。

王大姐是一位40多岁的农村妇女，在雇主杨女士家里做保姆。她的主要职责，除了家务之外，就是照顾杨女士刚满一周岁的儿子。王姐在这些方面也做得很好。可有一天，王姐在做家务的时候听到宝宝哭声，就去看看宝宝是不是饿了，尿床了。检查完宝宝是否尿床、喂奶后，王大姐继续干活。

但过了一会儿，婴儿又开始哭了。王姐无奈，只好抱起她哄她，但她却做不到。所以她生气的时候，就拍打宝宝娇嫩的小屁股好几下。这一次，宝宝哭得更厉害了。王大姐一气之下把宝宝放在摇篮里，不予理睬。过了一会儿，宝宝大概是哭累了，慢慢睡着了。王大姐也以为一切都好，可是当晚上杨怒图回来的时候，她无意中发现儿子屁股上有一个巴掌印，于是她询问王大姐发生了什么事。

王大姐说，如果孩子不听话，吃完饭不尿裤子，然后又哭，就是脾气不好的表现。他不应该被宠坏，打几下屁股会有好处。杨怒图听后勃然大怒。再说了，她只有一个宝贝儿子，她都舍不得碰他，更何况别人呢。于是两人开始产生争执，发展成为争吵。最终，杨女士一气之下，将王大姐告上法庭。最后，经过调解，王大姐向杨女士道歉。事后，杨女图表示，孩子很容易哭闹，她不能因为这个就打他，更不能被别人打。作为一个母亲，她感到不舒服！她之所以起诉王大姐，就是因为受不了，而王大姐不肯承认自己的错误，还以为打他几下没什么，这让他很生气。现在王大姐已经道歉了，她也不会再说什么，但她会立即解除与王大姐的雇佣合同。至于这件事王姐是否应该承担责任，相信不同的人会有不同的看法。